En gartner ved Århus nægter at give efter for presset fra 3F, der vil have dansk overenskomst for alle ansatte på hans gartneri.
Det handler om at indstille sig på de nye tider for gartneriejer Lars Kolling fra Nymarksvej i Malling. Det skriver Århus Stiftstidende.
Efter østaftalens bortfald i maj 2009 er det blevet muligt at bruge billige vikarer i Danmark, fordi de sidste restriktioner for arbejdskraft fra de nye EU-lande faldt bort. Alligevel vil de danske fagforeninger ikke acceptere arbejdsforhold som dem, »Baltic Workforce« sender sine vikarer ud på: En arbejdsuge på 54 timer til 60 kroner i timen.
Læs også på evb.dk:
Staldpige udnyttet til 3,5 kroner i timen
Han dyrker agurker, og presset på priserne er gennem de seneste år steget så voldsomt, at han for et år siden måtte sige til medarbejderne, at den ikke gik længere. Enten forsøgte man noget nyt i form af at ansætte østeuropæiske arbejdere til lav løn, eller også måtte gartneriet lukke.
- Det var en god løsning for mig og de fastansatte. Østeuropæerne er ansat i stedet for de danske sæsonarbejdere, jeg havde før, så der er ikke skåret ned i antallet af fastansatte medarbejdere, siger gartneriejer Lars Kolling, der inden ansættelsen af fire baltiske arbejdere gennem vikarbureauet »Baltic Workforce« sikrede sig, at ansættelsen var lovlig.
Moralske problemer
- Det kan godt være, at ansættelsen er lovlig rent juridisk. Moralsk og overenskomstmæssigt er den problematisk. Vi demonstrerer mod gartneriet, fordi vi mener, alle ansatte skal på dansk overenskomst og sikres de samme rettigheder, siger Thomas Møller fra 3F til Århus Stiftstidende.
Han stod onsdag morgen foran gartneriet på Nymarksvej sammen med 12 kampfæller.
- Der er en sympatikonflikt på vej om cirka tre uger, som vil betyde, at de danske arbejdere på gartneriet skal nedlægge arbejdet. Hvis Lars Kolling kører videre ved at ansætte flere vikarer, vil vi lave en sympatiblokade på transportområdet. Så bliver brændstoflevering, renovation og produktionen af agurker ramt, siger Thomas Møller.
Det handler om retfærdighed
Han er parat til at kæmpe, indtil der er indført dansk overenskomst på virksomheden.
- Hvis det betyder, at gartneriet må lukke, så er der ikke noget at gøre ved det. Hvis Lars Kolling ikke kan betale fagets mindsteløn til sine ansatte, så er virksomheden ikke levedygtig, siger han.
Til det siger Lars Kolling:
- For mig handler sagen om retfærdighed. Jeg har ikke gjort noget forkert. Mange gartnerier i Danmark bruger vikarer, uden at der sker noget ved det. Mit problem er, at jeg forhørte mig om det lovlige i ansættelsen, hvorefter 3F kom på nakken af mig.
Gartneriejeren mener, at fagforbundet skulle tænke på de seks fastansatte medarbejdere, der nu risikerer arbejdsløshed.
