De tør tage en chance, leve drømmen ud – og jagte gevinsterne. Rollemodeller er vigtige for at få sat ekstra skub i den danske iværksætterkultur.
Stjernerne. Dem, der tør tage springet. Og har drivkraften. Til at få ideerne – og til at forvandle dem til forretning.
De succesrige iværksættere – rollemodellerne, som skiller sig ud – enten ved at score kassen, få den helt unikke idé eller simpelthen ved at gøre en forskel, er afgørende for, at den danske iværksætterkultur fortsat skal blomstre, så nye iværksætterspirer også de kommende år vil gøre dem forsøget efter. Sådan lyder budskabet fra en række eksperter, der efterlyser endnu mere fokus på rollemodellerne.
- Vi skal vise nye iværksættere, at det faktisk kan lade sig gøre og inspirere dem til både at have modet til at komme i gang og have ambitioner for deres virksomhed. Det gælder, uanset om man er selvstændig konsulent, har etableret virksomhed med 20 ansatte eller er it-milliardær, siger Susanne Kaufmann, direktør for Dansk Iværksætter Forening.
For selv om iværksætterdrømmene spirer blandt danske unge, så er der fortsat mange, som ikke tør leve drømmen ud, fordi de er bange for de risici, som naturligt følger med, og derfor har svært ved at sige farvel til en fast indkomst og det, de opfatter som en mere sikker tilværelse som lønmodtagere, vurderer Susanne Kaufmann.
Derfor er det netop vigtigt at få sat mere fokus på det gode iværksætterliv ved at benytte en positivt ladet retorik og fremhæve de positive elementer ved tilværelsen som iværksætter. Vi skal arbejde med værdier som ’lyst’ og ’mod’ som elementer i den bærende kultur i det danske samfund.
Hvert år etableres der 15.000 nye virksomheder i Danmark ifølge Erhvervs- og Byggestyrelsen, der i en ny undersøgelse med fokus på kvindelige iværksættere netop peger på, at netværk, mentorer, fokus på gode iværksætterforhold og rollemodeller er vejen frem.
- De fleste af os bliver inspireret af andre personer – lige fra den nærmeste familie og omgangskreds til folk, vi læser om i magasiner eller ser i fjernsynet. Fælles for gode rollemodeller er, at deres historie og erfaringer giver lyst og mod til at gøre noget lignende selv, lyder det blandt andet i undersøgelsen ’Kvinder kan få succes med egen virksomhed’.
Mere end millioner
Også teleanalytiker John Strand, der er indehaver af Strand Consult og gennem årene har delt ud af gode råd til andre danske iværksættere, peger på, at Danmark har brug for at få sat spot på de gode rollemodeller. Og ikke kun fra gigantvirksomheder som Lego, Grundfos og Danfoss er blevet startet af nogle af Danmarks mest kendte og succesfulde iværksættere, men også de små og langt mindre kendte firmaer, som tør tage chancen, fordi de mener at have den rigtige idé.
- Vi har brug for folk, der tør tage chancer – også selv om det ikke altid lykkes. Det er ikke kun et spørgsmål om at score kassen, men snarere ønsket om at gøre en forskel og være med til at få verden til at se anderledes ud, siger han.
De skal inspireres tidligt
For at få skabt en ny kultur omkring og opfattelse af, hvad det vil sige at være selvstændig, så er det ifølge eksperterne vigtigt, at danskerne får den viden ind tidligt i deres ungdom. Som ErhvervsBladet.dk tidligere har berettet, så fik hele 10.000 skoleelever da også iværksætteri på skoleskemaet i løbet af sidste skoleår – mod 3.500 året før. Det er Selvstændighedsfonden – Young Enterprise, som har udviklet en række uddannelsesforløb med undervisningsmateriale til alle klassetrin. Og ifølge direktøren Marianne Oksbjerre har Selvstændighedsfonden netop udviklet et nyt sæt undervisningsmateriale, der lægger op til, at eleverne skal forholde sig til rolle- modeller – både amerikanske og danske – og vurdere, hvad der er årsagen til, at de har opnået succes.
- Det er umådelig vigtigt, at de unge præsenteres for iværksætterrollemodeller, hvis vi skal have skabt en endnu bedre dansk iværksætterkultur i fremtiden. Vi kan se, at de især husker og beundrer de iværksættere, som for alvor opnår succes og tjener penge, men de skal også præsenteres for andre typer af iværksættere, så de ser, at det også handler om en livsstil og om at gøre en forskel at springe ud som selvstændig, siger Marianne Oksbjerre.
I samarbejde med Ivækst kårer ErhvervsBladet.dk senere på efteråret iværksættere, som har gjort sig særligt bemærket i 2007/2008.
