Villy Jæger fra ErhvervsBladet.dk's vækst- panel kalder denrettehylde.dk for »godt tænkt og ikke set før«. Kun ser han en udfordring i at overmande skolernes gratis vejledning, og så må der gerne tænkes vækst ind i konceptet.
Med sine beskedne etableringsudgifter, sin håndterbarhed og sit brede forretningsområde lige i smørhullet mellem et sultent erhvervsliv og tusinder af sultne elever kan Villy Jæger sagtens se ideen i matchningshjemmesiden denrettehylde.dk.
Direktøren for Skandinavisk Køkkengruppe, som sidder i ErhvervsBladet.dk's vækstpanel, roser iværksætternes opfindelse for at være en nyskabelse på stort set ubetrådt land:
- Det er en spændende idé, som er godt tænkt, og som jeg ikke har hørt om før. Så jeg synes, det er meget interessant, og hvis de kan få det op at køre, vil det kunne bruges af rigtig mange, lyder det begejstret fra Villy Jæger.
Ansatte eller ej
- Den eneste svaghed ved denrettehylde.dk, som jeg ser det, er, at skolerne i dag laver den matchning, som hjemmesiden vil stå for, helt gratis. Altså kræver det, at virksomhederne ønsker at betale 'ekstra' for de ydelser, som denrettehylde.dk yder dem. Men umiddelbart lyder det på iværksætterne til, at det vil mange virksomheder godt, siger Villy Jæger.
Han tror så meget på ideen, at han allerede tænker længere, end at denrettehylde.dk kun skal omfatte Esbjerg Kommune. Eller for den sags skyld kun Søren Theilgaard og Kasper Iversen:
- Det kan blive meget stort, men det kræver en yderlig udvikling af konceptet. Jeg vil mene, at det er relativt enkelt at lave et selskab, som begge iværksættere kan leve fornuftigt af. Men i løbet af ganske få år bør de to initiativtagere tage stilling til, om de ønsker en udvikling med flere ansatte, eller om de blot vil drive selskabet selv, siger Villy Jæger.
